VOUS ETES UNE ENTREPRISE ADHERENTE
A l’AHK ET SOUHAITEZ:
  • Renforcer votre marque employeur
  • Améliorer votre climat social
  • Optimiser les conditions de vos contrats d’assurances sociales (santé, prévoyance, accident du travail)
  • Limiter les conséquences de votre responsabilité d’employeur vis-à-vis de la santé physique et psychologique de vos collaborateurs ( Article 3 de la Loi 18 -12 du 24 décembre 2014 Publiée au bulletin officiel n° 6328 du 22/01/2015).
L’assistante sociale,DAYANA, se met à votre disposition et à celle de vos collaborateurs.
COMMENT CA MARCHE ?
Inscription,
Votre entreprise s’inscrit au programme DAYANA pour les membres de l’AHK à travers un formulaire en ligne .
Dès votre inscription,
Des codes d’accès à l’espace privé de votre entreprise vous sont remis : vous pouvez alors accéder à notre plateforme en les utilisant. Vous pouvez également télécharger l’application mobile mise à votre disposition et à celle de vos collaborateurs.
- une ligne tel dédiée à votre entreprise et vos collaborateurs vous est communiquée
- vous devez télécharger les contrats d’assurance AT et DIM ainsi que les avenants lecas échéant.
Vos collaborateurs nous contactent
A chaque fois qu’ils ont besoin
D’une information Juridique
D’un accompagnement psychologique
Déclarer un
sinistre
POURQUOI PROFITER
DE L’OFFRE AHK ?
La crise sanitaire a non seulement éprouvé nos nerfs mais aussi entraîné une crise économique qui risque fort de s’accentuer avec le conflit en Ukraine. La santé mentale devient une priorité dans un contexte où les trésoreries des entreprises sont mises à mal par la crise économique, qui va certainement s’accentuer au regard du contexte international tendu. A cet effet, la solidarité est un levier formidable pour permettre au plus grand nombre d’entreprises de rassurer leurs employés et d’améliorer leur climat social pour booster leur performance. Consciente de cette nécessité et des contraintes de budget, Geoso a mis en place pour les membres de l’AHK un tarif dégressif en fonction des volumes de salariés toutes entreprises confondues. Les contrats seront mis en place par entreprise mais le tarif sera fixé en fonction de la totalité des effectifs couverts.
« Sans solidarité, la performance n’est ni durable, ni honorable ».
Rejoignez-nous, créez votre espace de santé en quelques clics et profitez d'une panoplie d'avantages qui faciliteront votre quotidien.
Rejoignez-nous
  • facebook
  • twitter
  • linkedin
  • instagram
  • tiktok
Conditions d'utilisation-Mentions légales